Kommunikasjon under press – uenighet og vanskelige samtaler
Foredrag med Tom Nordlie
Det er lett å være tydelig når alle er enige. Tom Nordlie belyser kommunikasjon, reaksjoner og lederansvar når forventninger kolliderer og temperaturen stiger.
Om foredraget
Skap god dialog når temperaturen stiger
Uenighet kan handle om oppgaven, men også om uklare roller eller forventninger som aldri er sagt høyt. Når presset øker, blir måten vi lytter og svarer på en del av problemet eller en del av løsningen.
Tom bruker erfaringer fra synlige lederroller til å åpne spørsmål om tilbakemeldinger, konflikt og ansvar for egen kommunikasjon. Temaet handler om å kunne være tydelig på saken og samtidig undersøke hvordan budskapet virker på menneskene som skal samarbeide videre.
Les mer om foredraget
Dette får publikum med seg
Oppdage når forventninger bør avklares før frustrasjonen vokser.
Reflektere over egen reaksjon og ordvalg i krevende samtaler.
Skille saklig uenighet fra vurderinger av personen.
Hvorfor Tom?
Som trener har Tom arbeidet i miljøer med sterke meninger og høye forventninger. Den direkte formidlingen hans gir en personlig inngang til hvordan kommunikasjon oppleves i pressede situasjoner. Temaet knytter ledererfaringen til eget ansvar for dialogen, også når man selv blir utfordret.
Ofte stilte spørsmål
Hvilke situasjoner handler temaet om?
Uklare forventninger, krevende tilbakemeldinger og uenighet som påvirker samarbeidet.
Hvem er temaet særlig relevant for?
Ledere, prosjektgrupper og medarbeidere som er avhengige av å samarbeide under tidspress eller med sterke faglige meninger.
Hvordan henger tydelighet og tillit sammen?
Tydelige forventninger gjør det lettere å vite hva man skal forholde seg til. Temaet åpner også for å undersøke hvordan ordvalg og lytting påvirker dialogen.
Kan virksomhetens egne utfordringer gi retning til innholdet?
Ønsket vektlegging tas opp i bestillingen. Nordic Speakers avklarer med Tom hvilke problemstillinger som passer til foredragsformatet.